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C a r e ， 打 造 线 上 线 下 一 站 式 的 职 场 健 康 福 利 解 决 方 案 。 健 康 体 检 服 务 健 康 体 检 服 务 h e a l t h c h e c k u p 整 合 国 内 外 优 秀 医 疗 及 健 检 资 源 ， 依 托 强 大 的 信 息 化 平 台 ， 高 效 便 捷 的 服 务 模 式 ， 为 企 业 量 身 定 制 健 康 管 理 解 决 方 案 ， 打 造 线 上 ＋ 线 下 健 康 管 理 新 模 式 。 弹 性 福 利 平 台 弹 性 福 利 平 台 H e a l t h & b e n e f i t s s o l u t i o n s 通 过 积 分 形 式 ， 为 员 工 提 供 丰 富 的 礼 品 选 择 ， 健 康 服 务 ， 易 才 服 务 等 综 合 员 工 福 利 ， 赋 予 员 工 福 利 的 选 择 权 与 决 定 权 ， 提 升 员 工 福 利 满 意 度 ， 降 低 企 业 福 利 管 理 成 本 。 易 才 动 态 知 势 而 为 应 势 而 行 查 看 更 多 3 1 M a r - 2 0 2 3 员 工 手 册 中 规 定 出 差 期 间 不 计 加 班 ， 有 效 么 ？ 出 差 工 作 ， 在 日 常 的 工 作 中 很 常 见 。 如 果 用 人 单 位 在 《 员 工 手 册 》 中 规 定 ， 出 差 期 间 不 计 加 班 ， 这 种 规 定 有 效 么 ？ 用 人 单 位 需 不 需 要 支 付 加 班 费 呢 ？ 请 看 以 下 案 例 。 # 0 1 员 工 主 张 公 司 支 付 出 差 加 班 费 仲 裁 . . . 2 2 M a r - 2 0 2 3 “ 老 年 病 ” 盯 上 “ 年 轻 人 ” ， 企 业 该 怎 么 办 ？ 最 近 ， # 为 什 么 年 轻 人 越 来 越 亚 健 康 # 的 话 题 又 冲 上 热 搜 。 起 因 是 河 北 衡 水 一 3 3 岁 的 男 子 ， 一 向 觉 得 自 己 很 健 康 ， 体 检 查 出 多 种 老 年 病 ， 包 括 尿 酸 、 血 脂 升 高 、 中 重 度 脂 肪 肝 和 甲 状 腺 小 结 节 。 无 独 有 偶 . . . 1 1 J a n - 2 0 2 3 重 磅 ！ 2 0 2 2 年 度 1 0 大 热 点 政 策 盘 点 2 0 2 2 年 ， H R 们 在 剧 变 中 迎 接 挑 战 。 专 项 附 加 扣 除 新 变 化 ， 残 疾 人 用 工 减 免 残 保 金 标 准 调 整 。 跨 省 异 地 就 医 政 策 等 等 。 C T G 职 场 情 报 局 为 大 家 整 理 了 2 0 2 2 年 度 十 大 热 点 政 策 。 希 望 帮 助 各 位 H R 朋 . . . 0 4 J a n - 2 0 2 3 年 终 限 免 ！ 6 套 H R 刚 需 资 料 ， 拿 来 即 用 作 为 一 名 H R 最 烦 恼 的 莫 过 于 想 要 提 升 却 无 从 下 手 ， 网 上 资 料 繁 多 不 知 道 从 何 学 起 ， 花 钱 买 课 又 怕 被 “ 割 韭 菜 ” 难 道 只 能 花 冤 枉 钱 碰 运 气 ？ N O N O N O ！ 2 0 2 2 年 易 才 集 团 隆 重 推 出 了 6 大 学 习 宝 典 它 们 . . . 2 3 D e c - 2 0 2 2 限 免 下 载 | 2 0 2 2 年 度 劳 动 争 议 典 型 案 例 解 析 员 工 自 愿 放 弃 社 保 又 向 单 位 索 要 赔 偿 法 院 会 支 持 吗 ？ 女 职 工 产 假 期 间 提 前 返 岗 公 司 需 要 同 时 支 付 产 假 工 资 和 上 班 工 资 吗 ？ 员 工 上 岗 当 月 猝 死 紧 急 操 作 社 保 缴 费 还 来 得 及 吗 ？ 这 些 问 题 作 为 企 业 管 理 者 或 H R 的 . . . 2 . 4 万 企 业 共 同 信 赖 的 选 择 地 产 / 医 药 电 器 电 子 物 流 能 源 金 融 咨 询 连 锁 零 售 食 品 快 销 服 装 时 尚 通 讯 / I T 互 联 网 易 才 官 方 微 信 H R 共 享 加 油 站 企 业 咨 询 4 0 0 - 0 9 8 - 7 7 6 6 员 工 服 务 4 0 0 - 1 0 8 - 8 0 8 0 商 保 体 检 4 0 0 - 0 6 0 - 9 8 9 1 质 量 监 督 4 0 0 - 6 6 6 - 8 6 8 6 C T G . Q M @ c h i n a t a l e n t g r o u p . c o m 商 务 合 作 m a r k e t i n g @ c h i n a t a l e n t g r o u p . c o m 解 决 方 案 薪 酬 社 保 人 事 社 保 用 工 管 理 薪 酬 服 务 弹 性 保 障 企 业 团 体 保 障 员 工 自 选 保 障 保 险 经 纪 服 务 健 康 福 利 职 场 健 康 健 康 体 检 易 企 健 康 关 怀 福 利 单 项 服 务 助 残 就 业 服 务 入 口 企 业 服 务 员 工 服 务 精 彩 资 讯 易 才 动 态 政 策 资 讯 热 门 活 动 社 会 责 任 企 业 社 会 责 任 关 于 我 们 公 司 简 介 资 质 认 证 大 事 记 易 才 荣 誉 加 入 易 才 覆 盖 城 市 办 公 地 点 友 情 链 接 总 部 地 址 ： 北 京 市 朝 阳 区 建 国 路 5 6 号 天 洋 运 河 壹 号 G 2 栋 | 电 话 （ T e l ） ： 0 1 0 - 5 8 6 9 8 8 8 0 | 邮 编 ： 1 0 0 0 2 2 隐 私 政 策 版 权 所 有 ： 北 京 易 才 宏 业 管 理 顾 问 有 限 公 司 京 I C P 备 1 9 0 0 2 4 0 3 号 - 3 | 京 公 网 安 备 1 1 0 1 0 5 0 2 0 4 5 3 0 7 号 微 信 关 注 在 线 咨 询 电 话 咨 询 易 才 官 方 微 信 H R 共 享 加 油 站 请 选 择 您 的 咨 询 类 型 企 业 服 务 个 人 咨 询 企 业 咨 询 4 0 0 - 0 9 8 - 7 7 6 6 员 工 服 务 4 0 0 - 1 0 8 - 8 0 8 0 质 量 监 督 4 0 0 - 6 6 6 - 8 6 8 6 商 保 体 检 4 0 0 - 0 6 0 - 9 8 9 1

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