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管 理 咨 询 _ 战 略 管 理 咨 询 _ 企 业 管 理 咨 询 公 司 正 睿 咨 询 集 团 成 立 于 2 0 0 3 年 ， 企 业 驻 场 式 咨 询 模 式 开 创 者 专 家 热 线 ： 1 3 9 2 2 1 2 9 1 5 9 简 体 中 文     |     E n g l i s h     |     合 作 加 盟     |     在 线 咨 询     |     联 系 我 们 4 0 0 9 9 1 0 8 8 0 首 页 首 页 正 睿 集 团 正 睿 介 绍 集 团 简 介 公 司 简 介 集 团 简 介 集 团 文 化 集 团 简 介 专 家 团 队 集 团 简 介 荣 誉 资 质 集 团 简 介 发 展 历 程 集 团 简 介 集 团 架 构 咨 询 产 品 业 绩 管 理 咨 询 战 略 管 理 咨 询 集 团 管 控 咨 询 年 度 经 营 计 划 咨 询 组 织 规 划 咨 询 人 力 资 源 咨 询 品 牌 营 销 咨 询 精 益 生 产 咨 询 集 成 供 应 链 咨 询 上 市 规 划 咨 询 I T 数 字 化 服 务 企 业 文 化 咨 询 服 务 模 式 驻 场 式 咨 询 托 管 式 咨 询 服 务 流 程 服 务 案 例 服 务 动 态 经 典 案 例 客 户 见 证 锦 旗 牌 匾 感 谢 信 正 睿 商 学 院 总 经 理 班 专 业 班 内 训 班 客 户 评 价 在 线 试 听 在 线 报 名 正 睿 研 究 院 正 睿 书 籍 专 题 研 究 联 系 我 们 联 系 方 式 在 线 咨 询 合 作 加 盟               正 睿 咨 询 正 睿 介 绍 正 睿 管 理 咨 询 十 年 磨 一 剑 ， 一 贯 遵 循 系 统 化 、 全 方 位 、 一 站 式 解 决 企 业 问 题 的 宗 旨 ， 逐 步 形 成 了 一 套 以 业 绩 为 导 向 ， 能 够 真 正 落 地 生 根 的 实 战 、 实 用 、 实 效 的 咨 询 方 法 。 正 睿 咨 询 集 团 自 2 0 0 3 年 创 立 发 展 至 今 ， 已 成 功 辅 导 了 1 7 0 0 多 家 企 业 实 现 了 战 略 转 型 和 全 面 管 理 升 级 ！ 查 看 详 情 新 闻 动 态 破 “ 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位 全 职 、 专 业 、 实 战 型 专 家 组 老 师 ， 服 务 领 域 覆 盖 市 场 营 销 、 精 益 生 产 、 战 略 管 理 、 人 力 资 源 、 业 绩 管 理 等 企 业 管 理 咨 询 各 个 方 面 。 自 2 0 0 3 年 成 立 以 来 ， 创 始 人 金 涛 老 师 带 领 的 专 家 团 队 2 0 年 如 一 日 ， 深 度 调 研 中 国 企 业 的 发 展 现 状 ， 中 国 首 创 驻 场 式 咨 询 服 务 模 式 “ 落 地 ” . . . 查 看 详 情 正 睿 书 籍 《 设 计 利 润 ： 企 业 年 度 经 营 计 划 制 订 与 实 施 》 《 为 实 业 加 油 — — 中 国 第 一 本 驻 场 管 理 咨 询 圣 经 》 《 企 业 变 革 之 道 — — 企 业 文 化 构 建 与 团 队 打 造 》 《 正 睿 观 点 — 企 业 领 导 智 慧 》 《 正 睿 咨 询 战 法 — — 中 国 驻 场 式 咨 询 师 管 理 升 级 手 册 》 《 精 益 生 产 》 《 企 业 变 革 之 道 之 文 化 打 造 》 《 企 业 变 革 之 道 之 团 队 打 造 》 《 解 决 中 小 企 业 管 理 难 题 的 十 大 工 具 》 《 营 销 突 围 》 课 程 预 告 本 期 主 题 ： 《 年 度 经 营 计 划 & 全 面 预 算 管 理 》 授 课 老 师 ： 金 涛 老 师 授 课 地 址 ： 广 州 市 奥 园 高 尔 夫 酒 店 （ 广 州 番 禺 区 汉 溪 大 道 南 国 奥 园 ） 授 课 价 格 ： 2 9 8 0 元 / 人 查 看 详 情 咨 询 产 品 业 绩 管 理 咨 询 业 绩 管 理 讲 究 的 是 量 化 目 标 、 量 化 责 任 、 量 化 过 程 、 量 化 业 绩 、 量 化 收 入 ， 企 业 需 要 系 统 性 的 设 计 科 学 化 业 绩 管 理 模 式 ， 业 绩 管 理 合 理 化 可 以 提 高 企 业 员 工 工 作 效 率 ， 促 进 . . . 查 看 详 情 战 略 管 理 咨 询 正 睿 咨 询 集 团 战 略 管 理 咨 询 服 务 只 要 包 含 有 企 业 战 略 咨 询 、 企 业 经 营 方 向 、 品 牌 定 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下 融 合 营 销 ： 如 何 打 造 无 缝 购 物 体 验 ？ 薪 酬 管 理 跨 年 夜 卖 气 球 一 晚 挣 了 1 个 月 工 资 ， 对 薪 酬 管 理 的 启 示 跨 年 夜 卖 气 球 一 晚 挣 了 1 个 月 工 资 ， 对 薪 酬 管 理 的 启 示 。 成 都 一 名 女 子 在 2 0 2 4 到 2 0 2 5 的 跨 年 夜 摆 摊 卖 气 球 ， 据 透 露 进 账 6 5 2 3 元 ， 相 当 于 一 个 月 工 资 。 薪 酬 咨 询 分 析 ， 虽 然 跨 年 夜 卖 气 球 . . . 深 度 洞 察 ： 薪 酬 管 理 如 何 塑 造 企 业 核 心 竞 争 力 ？ 薪 酬 体 系 不 合 理 ， 如 何 通 过 咨 询 实 现 优 化 与 升 级 ？ 如 何 制 定 公 平 合 理 的 薪 酬 体 系 来 吸 引 和 留 住 人 才 ？ 薪 酬 管 理 的 艺 术 ： 平 衡 公 平 与 激 励 ， 打 造 卓 越 团 队 ！ 精 益 生 产 精 益 管 理 实 施 中 ， 如 何 确 保 持 续 改 进 机 制 的 有 效 运 行 ？ 精 益 管 理 实 施 中 ， 如 何 确 保 持 续 改 进 机 制 的 有 效 运 行 ？ 在 精 益 管 理 实 施 中 ， 确 保 持 续 改 进 机 制 的 有 效 运 行 是 一 个 系 统 工 程 ， 涉 及 多 个 方 面 和 层 次 。 以 下 是 精 益 生 产 管 理 咨 询 公 司 整 理 分 . . . 精 益 生 产 如 何 精 准 识 别 并 消 除 生 产 流 程 中 的 非 增 值 活 动 ？ 女 子 3 0 0 多 买 羽 绒 马 甲 剪 开 全 是 飞 丝 ， 企 业 精 益 生 产 的 启 示 如 何 利 用 精 益 生 产 工 具 ， 提 升 生 产 现 场 的 管 理 水 平 ？ 精 益 生 产 在 减 少 库 存 积 压 、 提 升 现 金 流 方 面 的 策 略 ？ 供 应 链 管 理 供 应 链 管 理 面 临 哪 些 全 球 性 挑 战 ， 有 哪 些 应 对 策 略 ？ 供 应 链 管 理 面 临 哪 些 全 球 性 挑 战 ， 有 哪 些 应 对 策 略 ？ 供 应 链 管 理 在 当 前 全 球 化 背 景 下 面 临 着 诸 多 挑 战 ， 这 些 挑 战 不 仅 来 源 于 经 济 和 市 场 的 不 确 定 性 ， 还 涉 及 到 地 缘 政 治 、 技 术 革 新 、 环 . . . 集 成 供 应 链 ： 实 现 供 应 链 各 环 节 的 高 效 协 同 与 信 息 共 享 美 联 储 再 次 降 息 2 5 个 基 点 ， 对 集 成 供 应 链 有 影 响 么 ？ 数 字 化 转 型 如 何 推 动 供 应 链 管 理 的 创 新 与 升 级 ？ 深 度 解 析 ： 如 何 优 化 供 应 链 管 理 以 提 高 企 业 运 营 效 率 ？ 查 看 更 多 服 务 流 程 第 一 阶 段 F I R S T S T A G E 咨 询 诊 断 客 户 咨 询 正 睿 客 服 专 家 约 访 调 研 诊 断 第 二 阶 段 S E C O N D S T A G E 洽 谈 合 作 专 家 项 目 评 估 合 作 方 案 设 计 商 务 合 同 洽 谈 双 方 合 同 签 订 第 三 阶 段 T H I R D S T A G E 开 工 准 备 老 师 入 驻 准 备 项 目 启 动 准 备 项 目 小 组 成 立 项 目 启 动 大 会 第 四 阶 段 F O U R T H S T A G E 项 目 实 施 企 业 系 统 调 研 量 身 定 制 方 案 方 案 实 施 八 步 管 理 模 式 构 建 文 化 团 队 打 造 业 绩 全 面 提 升 项 目 分 段 评 估 项 目 结 案 总 结 第 五 阶 段 F I F T H S T A G E 后 期 服 务 企 业 托 管 续 约 服 务 定 期 回 访 公 开 课 程 企 业 互 动 友 情 链 接 ： 企 业 管 理 咨 询 公 司     深 圳 营 销 咨 询 公 司     企 业 展 厅 设 计     杂 志 之 家     T P M 咨 询     金 睿 智 能     上 海 办 公 室 装 修     河 南 招 标     施 耐 德 授 权 柜     上 海 公 司 注 册     初 高 中 一 对 一     S D W A N 组 网     商 城 系 统     企 业 流 程 管 理     捷 顺 科 技     活 体 存 在 感 应 器     热 式 气 体 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